Ammattiäly

yhteiskunnallinen yrittäjä

Roolin linssi

Haluatko yhdistää intohimosi yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen ja innovatiiviseen ongelmanratkaisuun? Yhteiskunnallinen yrittäjä luo uusia toimintamalleja ja ratkaisuja yhteiskunnallisiin haasteisiin, ja hänen työnsä hyödyttää laajasti yhteisöä ja ympäristöä.

Yhteenveto

Yhteiskunnallisen yrittäjän arki on monipuolista ja vaatii strategista ajattelua sekä käytännön tekemistä. Työ voi sisältää uusien liikeideoiden kehittämistä, rahoituksen hankkimista, tiimin johtamista, sidosryhmäyhteistyötä ja tulosten mittaamista. Työskentely on usein tiivistä yhteistyötä eri toimijoiden kanssa, ja päätöksenteko on avointa ja osallistavaa.

Keskeisiä vastuualueita:
  • • Liikeidean kehittäminen ja validointi, joka vastaa tunnistettuun yhteiskunnalliseen haasteeseen.
  • • Toimintamallin suunnittelu ja toteutus, jossa tuottojen kautta edistetään yhteiskunnallista tehtävää.
  • • Sidosryhmäyhteistyön koordinointi ja vaikuttaminen, mukaan lukien yhteistyö päättäjien ja muiden organisaatioiden kanssa.
40%
Resilienssi Pisteet · 2026 (Mitä korkeampi, sen parempi)
Ylempi korkeakoulututkinto 51% Tekoälyvaikutus
Aloita Career DNA -arvio
Labour market

Missä tästä ammatista on pulaa

Raportoidut työvoimapulat ja -ylitarjonnat vuosittain. Julkaistaan ammattiryhmille, ei yksittäisille ammattinimikkeille.

Pulaa raportoituYlitarjontaa raportoituRaportoitu toisena vuonnaLähde ei kata tätä maata

Syvempi väri: raportoitu samoin useampana peräkkäisenä vuotena.

Luvut kattavat ryhmän Johtajat, ylimmät virkamiehet ja järjestöjen johtajat — 23 ammattia, tämä mukaan lukien.

4/12 pulaa202413/19 kasvaa739kavautuvia vuoteen 2035

Pulaa: Denmark, Italy, Malta, Slovakia.

Pisin yhtäjaksoinen pula: Malta, 3 vuotta.

Valitse alue kartalta nähdäksesi sen luvut.

Tietoa lähteestä

Lähde: ELA/EURES työvoimapulat ja -ylitarjonnat. Tiedot julkaistaan ammattiryhmätasolla ja kattavat Euroopan. Julkaisujen liitteiden rakenne ja maakattavuus vaihtelevat, joten vuosien välinen muutos ei aina tarkoita työmarkkinoiden muuttumista. Harmaat maat eivät ole raportoineet, mikä ei ole sama asia kuin tasapaino.

Tutki lisää

Löydä urapolkusi ja tutustu taustalla olevaan tieteeseen.

Ohjaatko muita? Tutustu NexPathiin oppilaitoksille ja organisaatioille.
Pikatarkistus

Sopiiko yhteiskunnallinen yrittäjä sinulle?

Vastaa kolmeen nopeaan kysymykseen. Tämä ei ole täysi arviointi, vaan lyhyt testi auttamaan sinua päättämään, kannattaako profiileja verrata.

Edistyminen0/3

Nautitko tehtävistä, joissa tarvitaan ominaisuutta: Analyyttinen ajattelu?

Nautitko tehtävistä, joissa tarvitaan ominaisuutta: Monipuolisuus?

Nautitko tehtävistä, joissa tarvitaan ominaisuutta: Saavutus?

NexFuture™

Tulevaisuuden nakyma ammatille yhteiskunnallinen yrittäjä

The outlook for yhteiskunnallinen yrittäjä reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Miten nämä pisteet on laskettu?

Resilienssipistemäärä (0–100) arvioi, kuinka hyvin tämä ammatti on rakenteellisesti suojattu automaatiolta ja tekoälyn häiriöiltä, tehtävätasoanalyysin perusteella. Korkeammat pisteet tarkoittavat enemmän inhimilliseen arviointiin perustuvia tehtäviä. Tekoälyvaikutus näyttää arvioidun prosenttiosuuden tehtävätunneista, joihin nykyiset tekoälykyvyt voisivat vaikuttaa. Nämä ovat mallipohjaisia rakenteellisia indikaattoreita, eivät ennusteita yksilökohtaisesta työn turvallisuudesta.

Kokeile tulevaisuutta

Miten yhteiskunnallinen yrittäjä voi muuttua tekoälyn yleistyessä?

Tämä rooli muuttuu todennäköisesti vähitellen, tekoälyn tukiessa valikoituja tehtäviä sen sijaan, että koko ammatti korvataan.

Merkittävän tehtävätason muutoksen arvioidaan tapahtuvan 12 vuodessa (noin vuonna 2038) valitun Odotettu-skenaarion mukaan.
~35%
Resilienssi
Automaatioriski
EXP~55%
Ihmisedge
MOAT~40%

Havainnollistava skenaario tehtävien automatisoitavuuden perusteella — ei ennuste. Arvot pyöristetään, mitä kauemmas katsotaan.

2026
2033
2043
Tekoälyn käyttöönottonopeus:

Miten tekoäly voi muuttaa tätä roolia

Deterministinen, mallipohjainen tulkinta nykyisistä roolin signaaleista – ei lupaus korvaamisesta.

Ihmisvetoiset tehtävät 40% Ihmisvetoiset tehtävät
Mikä riippuu edelleen ihmisistä
  • arvioida ympäristövaikutuksia
  • kehittää ammatillinen verkosto
  • ajaa muiden asioita
Inhimillinen etu Pysyaksesi edella tassa roolissa keskity taitoihin sosiaalinen innovaatio ja sosiaaliset allianssit. Naita inhimillisia taitoja tekoalylla on vaikein korvata seuraavan 20 vuoden aikana.
Avustettava 16% Avustettava
Missä tekoälystä voi tulla co-pilot
  • tehdä liiketoiminnan analyysi
  • hallita taloudellisia riskejä
  • valmistella visuaalista dataa
Automatisoitava 51% Automatisoitava
Automaatiolle eniten altistuneet tehtävät

Yksikään tehtävä ei ole vielä erityisen automatisoitavissa.

Yksityiskohtainen analyysi

Elintoiminnot ja tekoälyvektorit

Tekoälyaltistusvektorit

0-100%
Kognitiivinen ohjelmistoautomaatio 16%

Altistus tyonkulun automaatiolle, paatostukijarjestelmille ja prosessien digitalisoinnille

Generatiivinen tekoäly 14%

Altistus sisallontuotannolle, luoville kielimalleille ja generatiivisille tekoalyvalineille

Tekoäly / koneoppiminen 7%

Altistus analyyttiselle tekoalyille, koneoppimismalleille ja ennustavalle analytiikalle

Robotiikka ja fyysinen automaatio 0%

Altistus fyysiselle automaatiolle, robotiikalle ja sensoriohjautuville tehtaville

Tekniset tiedot
Metodologia: NexFuture v3.0 Lähteet: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Päivitetty: elo 2026

NexFuture v3.0 arvioi automaatioaltistuksen suoraan ESCO:n keskeisistä taitoryhmistä, painotettuna taitojen massalla ja kalibroituna asiantuntija-ankkureihin. Pisteet ovat todennäköisyysarvioita, eivät takeita. Katso täydelliset tiedot NexFuture-metodologiajulkaisusta.

Mittaa altistumista automaatiolle. Se ei mittaa palkkaa, kysyntää eikä sitä, kuinka monta työpaikkaa lähelläsi on.

Päivä työssä

Mitä tässä roolissa yleensä tehdään

Terveydenhuolto ja ihmispalvelut

Päivä elämässä

Tyypillinen päivä yhteiskunnallinen yrittäjä-ammattilaisena

09
09:00 · Aamu
seurata yhteiskunnallisia vaikutuksia
Seurata organisaatioiden ja yritysten käytäntöjä, jotka liittyvät etiikkaan ja vaikutuksiin yhteiskunnassa.
10
10:30 · Myöhäinen aamu
tehdä myyntipuhe
Valmistaa ja esittää ymmärrettävä myyntipuhe, jolla mainostetaan tuotetta ja palvelua yksilöimällä ja käyttämällä vakuuttavia argumentteja.
12
12:00 · Keskipäivä
ajaa muiden asioita
Esittää jotakin asiaa, ajatusta tai politiikkaa puoltavia perusteluja toisen henkilön eduksi.
14
14:00 · Iltapäivä
arvioida ympäristövaikutuksia
Seurata ympäristövaikutuksia ja tehdä arviointeja, jotta voidaan tunnistaa organisaation ympäristöriskit ja vähentää niitä samalla kun otetaan huomioon kustannukset.
15
15:30 · Myöhäinen iltapäivä
edistää organisaation viestintää
Edistää ja vaalia suunnitelmien ja liiketoimintatietojen tehokasta levittämästä organisaatiossa tehostamalla käytettävissä olevia viestintäkanavia.
17
17:00 · Lopetus
esiintyä yleisölle
Puhua julkisesti ja olla vuorovaikutuksessa paikalla olevan yleisön kanssa. Tehdä muistiinpanoja, suunnitelmia, kaavioita ja kerätä muuta materiaalia esityksen tueksi.

Tehtäväjärjestys on havainnollistava. Yksittäiset päivät vaihtelevat.

Ohjelmistot ja teknologiat & Tietämysalueet
Ohjelmistot ja teknologiat
Adobe AcrobatAdSense TrackerAtlassian JIRABlackbaud The Raiser's EdgeComputerEase construction accounting softwareDatabase reporting softwareDataboxEmail softwareEnterprise resource planning ERP softwareExact Software Macola ES Labor PerformanceExtensible markup language XMLFund accounting softwareGraphic presentation softwareHalogen e360Halogen ePraisalHCSS HeavyBidHCSS HeavyJobHuman resource information system (HRIS)Infor SSA Human Capital ManagementIntuit QuickBooks
Tietämysalueet
  • sosiaalinen innovaatio

    Innovatiiviset mallit, tuotteet tai palvelut, jotka täyttävät sosiaalisen tarpeen ja saavat aikaan uutta yhteistyötä sosiaalialalla.

  • sosiaaliset allianssit

    Eri toimijoiden (yritykset, voittoa tavoittelemattomat järjestöt ja julkisen sektorin organisaatiot) välisten kumppanuuksien muodostaminen resurssien jakamiseksi tai tietojen vaihtamiseksi yhteistä päämäärää varten, usein yhteiskunnalliseen tai ympäristöhaasteeseen vastaamiseksi.

  • tulosperusteinen hallinnointi

    Kansainvälisten valtiollisten organisaatioiden (kuten Yhdistyneiden kansakuntien) ja kansalaisjärjestöjen tavallisesti käyttämä ohjausstrategia, jolla seurataan ja mitataan hankkeen tai toimintapolitiikan toteuttamista ja tulosten saavuttamista. Sen keskiössä ovat tuotoksiksi sekä välittömiksi ja pitkän aikavälin vaikutuksiksi määritellyt tulokset, jotka auttavat organisaatioita saavuttamaan strategiset tavoitteet.

  • vaikutusinvestointi

    Investointistrategia, jonka tavoitteena on investoida organisaatioihin tai aloitteisiin, joilla on yhteiskunnallinen tai ympäristöön liittyvä näkökulma. Tämä paitsi tuottaa taloudellisia hyötyjä myös vaikuttaa myönteisesti yhteiskuntaan.

  • yhteiskunnallinen yrittäjyys

    Yrityksen perustamista, hallinnointia ja laajentamista koskeva prosessi, jonka tarkoituksena on vastata yhteiskunnallisiin haasteisiin.

  • digitaaliset markkinointitekniikat

    Verkossa käytettävät markkinointitekniikat sidosryhmien, kuluttajien ja asiakkaiden tavoittamiseksi ja heidän kanssaan toimimiseksi.

Poikkialaiset taidot
  • filantropia
  • joukkorahoitus
  • muotoiluajattelu
Ydinosaaminen
hoitaa määrärahoja tai varoja
  • hallita budjetteja

    Suunnitella ja seurata budjettia ja raportoida siitä sekä laatia tuotantobudjetit.

  • valvoa rahavaroja

    Seurata ja valvoa budjettia ja rahavaroja ja hoitaa yrityksen taloutta.

johtamistaidot
  • johtaa varainhankintatoimintoja

    Varainhankintatoimintojen johtaminen valitsemalla paikka, työhön osallistuvat tiimit, syyt ja budjetit.

  • vastata liiketoiminnan johtamisesta

    Hyväksyä ja ottaa vastuulleen liiketoiminnan harjoittaminen ensi sijassa sen omistajien etuja, yhteiskunnallisia odotuksia ja työntekijöiden hyvinvointia ajatellen.

kehittää ammatillisia suhteita tai verkostoja
  • kehittää ammatillinen verkosto

    Yhteyden ottaminen eri ihmisiin ja näiden tapaaminen ammatillisessa ympäristössä. Yhteisten asioiden löytäminen ja kontaktien käyttäminen yhteisen edun saavuttamiseksi. Omaan ammatilliseen verkostoon kuuluvien ihmisten kuulumisista ja tekemisistä ajan tasalla pysyminen.

  • luoda sosiaalisia alliansseja

    Rakentaa alojen välisiä pitkäkestoisia suhteita sidosryhmiin (julkiselta, yksityiseltä tai kolmannelta sektorilta), jotta voidaan saavuttaa yhteiset tavoitteet ja ratkaista yhteisiä yhteiskunnallisia haasteita toimijoiden kyvykkyyksiä yhdistämällä.

analysoida liiketoimintaa
  • tehdä liiketoiminnan analyysi

    Arvioida yrityksen tilaa sellaisenaan ja suhteessa kilpailevaan liiketoimintaan, tehdä tutkimusta, verrata tietoja yrityksen tarpeisiin ja määritellä liikemahdollisuuksia.

myydä tuotteita tai palveluja
  • tehdä myyntipuhe

    Valmistaa ja esittää ymmärrettävä myyntipuhe, jolla mainostetaan tuotetta ja palvelua yksilöimällä ja käyttämällä vakuuttavia argumentteja.

tunnistaa mahdollisuuksia
  • käyttää liiketoimintaosaamista

    Toteuttaa asianmukaiset toimet liiketoimintaympäristössä, jotta lopputulos voitaisiin maksimoida kaikissa tilanteissa.

edistää tuotteiden, palvelujen tai ohjelmien myyntiä
  • edistää organisaation viestintää

    Edistää ja vaalia suunnitelmien ja liiketoimintatietojen tehokasta levittämästä organisaatiossa tehostamalla käytettävissä olevia viestintäkanavia.

valvoa operatiivisia toimia
  • seurata yhteiskunnallisia vaikutuksia

    Seurata organisaatioiden ja yritysten käytäntöjä, jotka liittyvät etiikkaan ja vaikutuksiin yhteiskunnassa.

Osaamis-DNA

Osaamis-DNA

Työpersoonallisuuspiirteet ja arvot, jotka määrittävät tämän roolin

Tärkeimmät ominaisuudet, joita tarvitset
Analyyttinen ajattelu Monipuolisuus Saavutus Saavutus/Vaiva Itsenäisyys Rehellisyys Tunnustus Innovointi Stressinsietokyky Sosiaalinen suuntautuminen Luotettavuus Soveltuvuus/Joustavuus Itsekontrolli Huoli muista Yhteistyö Johtajuus
Tärkeimmät palkinnot, joita voit odottaa
SaavutusTyöolosuhteetTunnustusSuhteetTukiItsenäisyys
Urakehitys

Kasvupolut ja samankaltaiset roolit

Tutki tyypillisiä urapolkuja, läheisiä taitoja ja samankaltaisia rooleja suunnitellaksesi seuraavaa siirtymääsi.

Uralandscape

Mihin yhteiskunnallinen yrittäjä sopii?

Tämä rooli
yhteiskunnallinen yrittäjä Tämä rooli

Samankaltaisuuspisteet perustuvat ESCO-datan taitojen päällekkäisyyteen.

Yleisiä kysymyksiä

Usein kysytyt kysymykset

Millaisia taustoja yhteiskunnallisilla yrittäjillä on?
Yhteiskunnallisten yrittäjien taustat ovat hyvin vaihtelevia. Tyypillisesti heillä on vahva motivaatio yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen ja kokemusta esimerkiksi järjestötoiminnasta, julkisesta sektorista, yritysmaailmasta tai tutkimuksesta. Tärkeintä on kyky tunnistaa ongelmia ja kehittää niihin innovatiivisia ratkaisuja.
Miten yhteiskunnallinen yrittäjyys eroaa perinteisestä yrittäjyydestä?
Vaikka molemmissa on yrittäjyyden elementtejä, yhteiskunnallinen yrittäjyys asettaa yhteiskunnallisen hyödyn etusijalle. Voiton tavoittelu on väline, ei päämäärä. Yhteiskunnallinen yrittäjä pyrkii luomaan kestävän liiketoimintamallin, joka samalla ratkaisee yhteiskunnallisen ongelman.
Millaisia uramahdollisuuksia yhteiskunnallinen yrittäjyys tarjoaa?
Yhä useammat organisaatiot ja yritykset etsivät yhteiskunnallisesti vastuullisia työntekijöitä. Yhteiskunnallinen yrittäjä voi työskennellä esimerkiksi sosiaalisten yritysten, järjestöjen, julkisen sektorin tai sijoitusyhtiöiden palveluksessa. Työtehtävät voivat olla monipuolisia, kuten projektipäällikkyys, kehitystyö, vaikuttaminen tai johtaminen.
Yhteiskunnallinen Yrittäjä — mikä on palkka Yhdysvalloissa?
Mediaanipalkka 206 420 dollaria vuodessa, tilanne 2025-05. Osavaltioiden mediaanit vaihtelevat 97 510 ja 341 630 dollarin välillä. Lähde: US Bureau of Labor Statistics. Luku koskee Yhdysvaltoja eikä ole ennuste Euroopalle.